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2024 종일반 장애학생 지원인력 채용 공고


채용공고 상세보기 테이블
모집상태 모집종료
기관명 인천인혜학교
모집직종 기타(장애학생 지원인력)
작성자 김명희
등록일 2024.11.12.
기관구분 특수·각종학교
연락처 032-627-5505
기관위치 계양구
모집시작일 2024/11/11
모집종료일 2024/11/15
모집인원 1
채용시작일 2024/12/02
채용종료일 2025/02/28
채용방법 1. 서류 심사 2. 면접
제출서류 본문 파일 참고
조회수 675

인천인혜학교 공고 제 2024 15

 

2024 인천인혜학교 종일반 장애학생 교육활동 지원인력 모집 공고

 

 

 

 

본교에서 근무하실 종일반 장애학생 교육활동 지원인력 채용 계획을 다음과 같이 공고합니다.

 

20241111

 

인 천 인 혜 학 교 장

-----------------------------------------------------------------------------------------------------------

 

  본교에서는 학생들의 종일반 장애학생 교육활동 지원인력을 다음과 같이 모집하오니, 관심 있는 분들의 많은 지원 바랍니다.

 

1. 모집인원 및 근무조건

채용영역

모집 인원

근로기간

요일

시간

근로보수

장애학생

교육활동

지원인력

1

2024.12.2.

   ~2025.2.28

~

~13:00 ~ 16:00

14:00 ~ 16:00

(방학 중에는 시간이 변동될 수 있음.)

시간 당 11,830

. 근무 기간 및 시간

   1) 근무 기간: 2024. 12. 2. () ~ 2025. 2. 28. ()

    본 채용은 한시적으로 운영되며, 무기계약 전환 대상이 아님

   2) 운영시간: 월요일~목요일 13:00~16:00, 금요일 14:00~16:00(·공휴일 휴무)

             14시간(15시간 미만, 단시간 기간제 근로계약)

. 업무: 특수교육대상학생 돌봄 지원 (학교 종일반 지원)

. 근로보수: 시급제 11,830x 실제근무시간

. 기타 근로 계약에 관한 사항은 인천광역시교육감 소속 근로자 취업규칙에 의함

   근무일과 근로기간, 근로시간은 학교 사정에 따라 조정될 수 있음

 

2. 지원 자격

. 필수 기준

  - 고등학교를 졸업한 자 또는 이와 같은 수준 이상의 학력이 있다고 인정된 자

. 권장 기준

   - 보육교사, 사회복지사 자격 소지자 60시간 이상의 특수교육 관련 연수 이수자,

   특수교육실무사 근무 경력자 등

.지방공무원법31조 규정에 의한 공무원 임용 결격 사유가 없는 자

. 청소년의 성보호에 관한 법률아동복지법 제22의 성범죄경력 및 아동학대 관련 조회 결과 취업제한에 해당되지 않는 자

. 신체검사 시 채용에 문제가 없는 자

. 응시 연령: 18세 이상(2006.3.1.이전 출생자)으로 정년(60, 2024.3.1.기준)에 도

    달하지 아니한 자

. 결격사유에 해당하지 않는 자

    - 인천광역시교육감소속 근로자 취업규칙5조 채용결격사유에 해당되지 않는 자

    - 부패방지 및 국민권익위원회 설치와 운영에 관한 법률82조에 해당되지 않는 자

 

3. 채용 방법 및 일정

일정

비고

공고 및

접수 기간

2024. 11. 11.() ~ 2024. 11. 15.() 16:00까지

본교 홈페이지, 인천시교육청 공고

접수처: 이메일로 전자 접수(hvxxou@naver.com), 파일명: 장애학생지원인력_홍길동

1차 서류 심사

발표

2024. 11. 18.() 14:00 이후 (합격자에 유선 통보함)

- 1차 서류전형 점수와 2차 면접 심사 점수를 합산하여 최종 선발

 

일정은 학교 사정에 따라 변경될 수 있음

2 면접 심사

2024. 11. 19.() 14:00 본교 2층 민원상담실

2차 면접 시 1차 제출(이메일 접수한) 서류 원본 제출

최종 합격자 발표

2024. 11. 20.() 16:00 이후, 개별 통보

계약서 작성

2024. 11. 21.() 09:00 이후

 

4. 제출 서류

1차 접수 시 제출서류

(이메일 접수)

최종 합격자 추가 제출 서류

비 고

응시원서 [서식1]

자기소개서 [서식2]

 

개인정보 수집·이용·3자 제공 동의서

신분증 사본 및 통장사본

채용신체검사서(유효기간 적시된 기한 내),

    국민건강검진결과서 중 1부 선택

주민등록초본(채용공고일 이후 발급분)

후견등기부존재증명서

    (법원 전자후견등기시스템 인터넷 발급)

장애인 학대 범죄 등 전력 조회 동의서

범죄 경력 및 아동학대 관련 범죄 전력 조회 동의서

행정정보공동이용 사전동의서

채용결격사유 부존재 확인서

경력증명서(해당자에 한함)

자격증사본(해당자에 한함)

 

 

 

 

 

 

1

 

5. 기타사항

  . 제출된 서류 및 평가내용은 공개하지 아니함

     불합격자의 제출서류는채용절차의 공정화에 관한 법률에 따라 선정여부가 확정된 날 이후 14일부터 180일까지의 기관의 범위에서 학교에서 정한 기간 내 불합격자 요청 시 본인임을 확인한 후 반환한다. (다만, 홈페이지 또는 전자우편으로 제출된 경우나 제출자가 학교의 요구 없이 자발적으로 제출한 경우에는 그러하지 아니한다.)

     180일 이후 반환되지 않은 불합격자의 제출서류는 기록물로 관리하도록 하며, 단위과제카드(불합격자미반환채용서류관리)에 등록 후 5년간 보존하고 보존기간 경과 후 공공기록물 관리에 관한 법률의 절차에 따라 평가·폐기한다.

  . 제출된 서류 및 기재사항이 허위로 드러날 경우 선정 및 계약을 무효로 함



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